Значення піраміди Маслоу
Що таке Піраміда Маслоу:
Піраміда Маслоу або ієрархія потреб Маслоу - концепція, створена американським психологом Авраамом Г. Маслоу, який визначає умови, необхідні кожній людині для досягнення особистого та професійного задоволення.
Згідно з ідеєю Маслоу, люди живуть, щоб задовольнити свої потреби, щоб досягти повноцінної самореалізації. Схема, описана в Піраміді Маслоу, стосується саме ієрархії цих потреб протягом усього життя людини.
Піраміда Маслоу була розділена на п'ять ієрархічних рівнів, кожна з яких складалася з набору потреб. В основі піраміди лежать елементи, які вважаються споконвічними для виживання людини, наприклад, голод, спрага, секс і дихання. Для прогресу в ієрархії необхідно досягти елементарних умов Піраміди, переходячи на наступний рівень, один за одним, доки не досягнете вершини.
Див. Також значення соціальної ієрархії.
Кроки ієрархії потреб Маслоу
- Фізіологічні потреби: це основа Піраміди, де основні потреби будь-якої людини, наприклад, голод, спрага, дихання, виділення, притулок і секс, наприклад.
- Потреба в безпеці: це другий рівень ієрархії, де елементи, які роблять індивідів безпечними, від домашньої безпеки до більш складних засобів, таких як безпека на роботі, безпека зі здоров'ям (плани здоров'я) і т.д. .
- Соціальні потреби: це третій рівень Піраміди. У цій групі є потреби відчувати себе частиною соціальної групи, наприклад, мати друзів, формувати сім'ю, отримувати прихильність від статевих партнерів і так далі.
- Потреба в статусі або оцінці: Це четвертий крок Піраміді Маслоу, який групує дві основні потреби - визнати власні здібності і бути визнаним іншими людьми, завдяки здатності особистості до адекватності. Тобто, потрібно, щоб людина пишалася собою, відчувала захоплення і гордість інших людей, поважала себе і інших, серед інших характеристик, які включають силу, визнання і гордість, наприклад .
- Самореалізація потребує: це вершина Піраміди, коли людина може захопити весь потенціал самого себе, з самоконтролем своїх дій, незалежності, здатності робити те, що йому подобається і схильне до задоволення.
Є деякі особливості щодо кроків піраміди Маслоу, які слід враховувати:
- Крок повинен бути насичений (принаймні частково) для того, щоб людина перейшла на наступний рівень ієрархії.
- Потреба самореалізації ніколи не гасить, коли задовольняється потреба, виникають нові прагнення і цілі.
- Фізіологічні потреби народжуються разом з людьми і найлегше насичуються, на відміну від інших стадій.
- Коли досягаються певні елементи групи потреб, людина завжди мотивований для досягнення більшої кількості цілей.
- Незадоволені потреби, тобто не можуть бути виконані, мають на увазі негативні реакції в поведінці особи, такі як розчарування, страхи, страждання, невпевненість і так далі.
Маслоу далі ідентифікував, після схеми піраміди, дві інші потреби самосприйнятої особи, які були класифіковані як " пізнавальні ".
Одним з них є необхідність знати і розуміти навколишній світ, як природу, суспільство і всесвіт працюють, наприклад. Іншу особливість називають " потребою в естетичному задоволенні ", що означає прагнення до досконалості, симетрії, мистецтва і краси в цілому. Цей елемент пов'язаний з вимогою людини бути, як правило, завжди в межах рівня краси, що панує в суспільстві.
Такі ж принципи Пірамід Маслоу - пошук кращих умов життя - в даний час прийняті як інструменти для мотивації та навчання працівників у компаніях, або як стратегії маркетингового планування.
У професійному контексті та мотивації роботи Піраміда Маслоу застосовується наступним чином:
- Основа : необхідність гнучкого робочого часу, фізичного та психічного відпочинку;
- 2-й рівень: потреба в безпеці роботи, хороша заробітна плата та гарантії стабільності;
- 3-й рівень: побудова дружніх і добрих відносин з босами в робочому середовищі;
- 4-й рівень: підтримка зворотного зв'язку з компанією, визнання результатів, які вона представляє, отримання акцій та підвищення заробітної плати протягом усієї кар'єри;
- Угору : впливає на рішення, на автономію в роботі;
Дізнайтеся більше про значення мотивації.